Themen aus dem unternehmerischen Alltag bearbeiten.
Coaching für Unternehmer
Unternehmer-Coachings bieten die Chance, vielfältige Themen aus dem unternehmerischen Alltag zu bearbeiten. Das können z. B. strategische Fragen, Personal- und Kommunikationsthemen oder die eigene Wirkung sein. Ein gutes Coaching unterstützt bei der Erarbeitung von Lösungen hinter denen man selbst steht und die zu besseren Ergebnissen führen.
Erleben Sie unsere Coaching-Expertin Jutta Knauer im Gespräch mit dem Unternehmer Carl Wolfgang Finck, Unternehmer und geschäftsführender Gesellschafter der RST Recycling und Sanierung Thale GmbH, zum Thema Unternehmer-Coaching.
Teil 1 „Was war der Anlass Ihres Coachings?“
Teil 2 „Was macht einen guten Coach für Sie aus?“
Teil 3 „Coaching vs. Gespräch mit Kollegen?“
Teil 4 „Ergebnis der Coachingeinheiten“
Teil 5 „Hypnosystemische Ansätze beim Coaching“
Teil 6 „Virtuelles Coaching vs. Präsenzcoaching“
Teil 7 „Coaching – in welchen Situationen?“
Coaching im Trend
Coaching hat sich als hochwirksames Instrument in der Führungskräfte- und Fachkräfteentwicklung etabliert. Daneben rücken auch weitere individuelle Formate wie Mentoring und Supervision in den Fokus und verdrängen zunehmend standardisierte Seminarangebote. Die Anlässe für Coaching finden sich in allen Karrierelevels.
Typische Anliegen sind: Beziehungsthemen und Konfliktsituationen, Erweiterung von Führungskompetenzen, Begleitung bei Umstrukturierung, im Umgang mit Veränderungen, bei Ängsten wie z. B. Lampenfieber oder Stress und hoher Belastung.
Coachinganlass: Neu in Führung
Eine sehr praxisnahe und persönliche Unterstützung kann Coaching für Nachfolger, junge und zukünftige Führungskräfte leisten. Führung muss man lernen!
Um den Rollenwechsel gut zu gestalten, hilft es, sich mit einem neutralen Sparringspartner mit den eigenen Werten auseinanderzusetzen und wichtige Führungsmethoden für die tägliche Praxis kennenzulernen. Auch können typische und schwierige Führungssituationen mit dem Coach geübt und reflektiert werden.
Coachinggründe für Unternehmer und oberes Management
Coaching als Erfolgsverstärker nutzen! Unternehmer und Führungskräfte erhalten oft wenig Feedback. Umso mehr benötigen sie den Raum für Reflexion, um ihre Haltung und Handlungen zu überprüfen.
Coaching hilft dabei, Klarheit zu gewinnen und Lösungen und Handlungsalternativen für komplexe und schwierige Situationen zu finden.
